日立製作所の志望動機の書き方の3つの秘訣【例文あり】

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日立製作所への志望動機がつくれずに困っていませんか?日立は魅力的な企業ですが、製品群が多すぎて、結局、何を言っていいのかわからず、困りますよね。

そこで、わかりやすい例文をもとに、日立製作所への志望動機を書くコツを徹底的にご紹介します!例文を参考にして、採用選考を突破する志望動機をつくりましょう。

日立製作所の志望動機(例文)

例文
貴社で社会イノベーション事業に携わり、仕事を通じて人の暮らしを豊かに変えていきたいからです。

大学時代、NPO団体に所属し、途上国に井戸をつくるボランティアを経験しました。ほんの小さな井戸が出来るだけでも現地の人の暮らしが楽になるのを見て、暮らしを支える社会インフラ事業に興味を持ちました。

現代の社会インフラには、電力システム・産業システム・それらを運用する高度なITシステムの総合力が求められると考えております。貴社は、プラント、鉄道、それらを支える情報通信システムなど、幅広い事業領域を手がけ、他社にはない総合的なソリューションを提供しています。貴社でなら、社会課題を事業を通じて解決し、人の暮らしを豊かに変えていけるのではないかと感じ、貴社を志望しております。

「日立の仕事を通して、成し遂げたいこと」を志望動機のコアにする

例文
貴社で社会イノベーション事業に携わり、仕事を通じて人の暮らしを豊かに変えていきたいからです。

日立製作所の志望動機では「日立の仕事を通じて、どう社会を変えていきたいか?」というビジョンをベースに説明しましょう。というのも、日立は既に単なる「ものづくり」企業ではなくて、ものづくりで生み出した製品群を活かして社会インフラを構築する企業となりつつあるからです。

経営戦略書においても、「社会イノベーション事業の推進」を謳っています。→経営戦略書はこちらからどうぞ。主な収益の柱はほとんどがインフラ事業からです。社長も、採用ページにおいて

これから世界は、地球環境の変化、人口増加によるエネルギーや食料不足、国境を越えた情報化社会での秩序形成など人類が体験したことのない様々な課題を解決し、持続可能(サステナブル)な社会を実現していかなければなりません。
私たち日立はこれまで培ってきたモノづくりと最先端のIT技術を融合させ、社会インフラを革新(イノベート)することで世界の課題に応えていきます。

このように「社会インフラを刷新していく」ことが日立のこれからの戦略であると説明しています。

だから、単に「製品が好きだからです」「ものづくりに携わりたい」という志望動機を語るよりも、「日立の事業を通じて、社会を〜にしたい」という社会インフラへの思いを語ったほうが、志望度が伝わる志望動機になります。。

なぜそれを成し遂げたいのか?

例文
大学時代、NPO団体に所属し、途上国に井戸をつくるボランティアを経験しました。ほんの小さな井戸が出来るだけでも現地の人の暮らしが楽になるのを見て、持続可能な形で暮らしを支える社会インフラ事業に興味を持ちました。

ただ、「日立の鉄道システムで新興国の経済発展を加速させたい」「日立のエネルギー事業を通して、経済を動かす源泉をつくりたい」とビジョンを語っても、それだけでは評価されません。

「なぜあなたはそれをやりたいのか?」という根本の思いが必要です。人生経験を元に、「なぜ日立でそれをやりたいのか?」採用担当が納得できるように説明しましょう。

例文では、過去のボランティア経験を元に、社会インフラの重要性を知り、インフラ構築に興味を持った過程を説明しています。このように、過去の体験が志望動機のコアにあると、本気度の伝わる志望動機になります。


なぜ日立製作所でなければならないのか?

例文
現代の社会インフラには、電力システム・産業システム・それらを運用する高度なITシステムの総合力が求められると考えております。貴社は、プラント、鉄道、それらを支える情報通信システムなど、幅広い事業領域を手がけ、他社にはない総合的なソリューションを提供しています。貴社でなら、社会課題を事業を通じて解決し、人の暮らしを豊かに変えていけるのではないかと感じ、貴社を志望しております。

社会インフラに携われる企業は、日立だけではないはずです。三菱電機でもよいでしょうし、他のエネルギー企業、プラント企業でも良いかもしれません。では、「なぜ日立でなければならのか?」それを突き詰めていけば、良い志望動機ができます。

例文では、日本最大級のグループ企業であり、様々な事業領域・プロダクトラインがある点をとりあげ、「総合的なソリューションで社会を支えられるから、御社だ」と「日立でなければならい理由」を説明しています。

このように「他社にはない日立製作所の強み・特徴」を取り上げ、「なぜ日立なのか?」を説明すると、説得力がある志望動機がつくれます。企業研究を進め、日立製作所の特徴を理解し、志望動機作成に活かしましょう。

日立グループ企業も悪くない

なお、社会インフラ構築に興味があるなら、日立のグループ企業も悪くない選択肢です。実際に「日立製作所」だけでインフラ構築を行うのではなく、one hitachiとして、グループ企業で一体となってインフラをつくりあげているからです。

また、下品な話をすれば、待遇・福利厚生は本社に準じている割に、就活での競争はそれほど激しくありません。志望企業が少なく不安な人は、ぜひ選考にチャレンジしてみましょう。

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